淘客是一个充满变化的行业，每一次变化都会淘汰一批旧人、成就一批新人，当社群淘客代理模式出现了瓶颈，有的淘客选择了转型，而有的淘客选择突破留存。前两天我们也给大家介绍了嗨推精英会另外一位佣金1400W的大牛转型做兼职平台的玩法。

今天的分享嘉宾 卢英俊 跟前面的嘉宾不同，他是选择突破留存的其中一员，一直坚持至今并取得了不错的成绩，接下来让我们看一下他是如何突破这个困境的。

16年接触淘客做代理模式至今

目前月佣金在200万+

一、社群代理模式的困境解析

现在很多淘客都会问社群代理模式还能做吗？共享APP不断对我们代理进行洗礼，代理不断被拉人头，返利机器人也越来越多，社群代理模式还有可塑性吗？

而返利机器人要靠用户主动购买才会产生，但是其实用户是非常懒的，所以用户也不会每次购物都想着去返利机器人转链，而且返利机器人的风险是非常高的，微信封号联盟扣分都是常事。

我们回过头来深入看社群代理模式，我们是带着代理去推产品赚钱的，用户是在我们精推营销下成交购买的，所以这三种还是存在很大的不同。

二、如何突破社群代理模式瓶颈？

那么，做社群代理模式的核心到底是什么呢？从代理的角度去思考，只要能带着代理赚到钱了，她们就愿意一直跟着你做下去。

从这两点来看，我们可以用自循环裂变+精推模式来突破：

1、大力扶持代理

• 从当下的社群代理模式来看，要更加注重代理的留存量，所以在培训以及代理的扶持上的要加大力度。

  
  

• 给代理做裂变引流，增加代理对我们的认可，把代理定义为团队线上的员工，不断的去筛选出对我们绝对认可的代理。

  
  

2、打造爆品

• 精推模式，重点在于精。用户精准，商品精准，时间和方式精准。

• 有专人选几个爆品，策划营销方案带着代理去爆单。

  
  

3、专业培训

• 对代理进行深度的培训，培训代理管理社群以及怎么更好的维护和发掘潜在用户。

  
  

  这里是可以完善一套具体的社群代理培训体系，比如根据用户能力和水平的高低来进行不同层次的针对性培训，提高他们的执行力和收入水平！

  
  

• 将代理塑造成非常专业的社群导购，同时也塑造团队专业形象以及优势，让代理去影响身边更多的人加入我们。

  
  

  
  

• 培训代理怎么将用户发展成为新代理，新代理进来之后会有一整套的培训体系让她快速融入我们，这样就形成了一个自循环裂变的模式。

  
  

三、淘客社群代理模式的前景